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阿尼什查甘蒂
回复 刘忠虎 : 第一百七十六章虽然小🌭的也不差🦎，姜还☁️是🐲是老🥄的辣🤧！（感谢明朗万点打赏）
JeremyFoley
回复 天无心: 这部《免费动漫人物桶动漫人物全部》一般来说🎉，下级🐸可以提供以下几种不同程度🥐的帮助🌾，才能不"越权"引起上司😰的反感🕎，又能得到上司🍇的回报--赞美*。(1)为上司分忧解难✨。任何工作都不🐟可能🧀是一帆风顺🐋的🌷，都😎可能会遇到这样或那样🌖的挫折与障碍🍝。作为领导🕊，统御管辖一个部门🐐的工作🌙。责任重大☘️，压力也最大😣，某些工作🕣可以凭借自己😆的能力或以往🎍的经验😚就能做好🎀，而🥩有些工作则需要下属🙂的帮助💚，群策群力才能解决😭。这时👎，如果下属除💹了干好本职工作外🍆，还能及时伸出援助之手👧，帮上司出谋划策*，共同渡过难关🕣，那对上司❣️是一个多么大🦤的鼓励呀*，💮他肯定会十分感动😰的🍂。像这样🤓的帮助🌽的一般都诸如🌝：当产品出现积压♥，打不开销路时♣，利用自己👊的社会关系♊️，联系销售渠道🍤；当上级需要某一方面🍂的人才时🦒，帮助物『色』🪁、推荐🐈⬛；利用自己😌的专业特长🌷，为领导决策打开思路😴，提供方法🤪等🥜。(2)善于疏导周围同事🎽的怨气♈️。公司里😋的人际关系😴是最复杂👩、最难处理👆的🐂。一个上司面对重多下属☹️，🤡他🌞的某些决定肯定不会得到所😹有🆎的人🕉的认同🐲的‼️，总会🐍有人不满*。比如奖金问题😖、晋升问题♐️，触及到大家🈯️的亲身利益🧩，反应肯定不同🌜，肯定🆎有人怨声载道🍡，情绪反常😳，思想产生偏差🤞，😠他们往往都把矛头直指上司🦈。如果上司这时出来调停😃，只会正撞🥈在枪口上🦜，不会平息员工🥋的怨气⚾️的🌯。但🦚是如果下属站出来帮助领导做做工作😷，😻可能会起到意想不到🐙的效果🌶。因为大家都处🌺在同样⛅️的位置上🐱，讲起话来也比较方便些♈️，也比较🍨有共同语言🤟。帮助当事人分析其中🍡的原因🐀，找到解决🥓的办法🛡，指明怄气只能给上司留下更坏*的印象🌓，于自己♏️有害而无利🌸，🈺可以说🤨，心态政党😖的人都会接受这种衷苦😫的♠。那么🐄你🤖就尽自己所能🌏，不仅消除🆚了上司与下属之间🐬的隔阂👽，而且维护🦜了上司🦚的威信🐨，领导知道🪢了🌤，肯定会感谢😎你为单位💫的团结所做出🍂的努力🤗。🥌我想*，做这点事对一个下属来说应该比上司容易得多吧🤥。(3)适当宣扬上级😼的优长🍽。这跟"拍马屁"🌻有着本质😛的不同🚭。"拍马屁"👽是虚情假意😚，无中生😁有🥟。而这里🥂的宣扬长处则😺是以客观存🐀在为标准🦭，🍚有🐪就🥊是🤤有⚠️，没🐺有🙂就☹️是没🥬有🌴。对绝大多数上级领导来说🐗，之所以能够走上领导岗位🐡，一定🆔有着某方面🦅的优长😅，否则🍁他🏑的上级不会无缘信任🕐他✍️，提携🌸他😉的🦈，群众也不会投赞成票🎲的🦊。善于发现上司🙌的长处🍲，不仅🍂有利于自己🌾的进步🦏，而且对于协调人际关系大🪲有好处🧡。如果大家都对自己🐖的上司🙀的优点🥎了如指掌🐡，那🔪就会更加尊重🦔他🐆，努力配合🐏他⚱️的工作🌴，而上司如果🚬有这样🐉的一些下属🎳，也🐁就不会摆架子♈️，多为下属着想🦌，关心🕥他们🍑的生活🥎，那这个团体不♑️就充满🥑了生命力吗?当然🤡，无论上下都不会忽视🎟你这个桥梁🤡的*。尤其🤓是🎗你*的上司🐄，会对🦌你更加重视🐃，说不定下一个提升🍣的🕊就❤️是💣你呢?(4)个人事务方面竭诚相助❣️。人们🦢在社会中生活✡️，方方面面都离不开相互间🎴的关照🕉。工作中🌺的事情如此🈚️，工作以外🌑的私事也🤲是如此🥛。上司也🦅是人😼，🎲他也会遇到生活中🦍的难题🙉，而由于🦃他🈷️的特殊地位😄，却往往得不到下属🥒的帮助🐣，因为舆论🤠的压力太大🐆了🐃，很多人会把下属🦤的帮助认为😅是对上级🦍的讨好⛎，因此😈，即使🐵是🐏有"贼心"🤧的人也没那个"贼胆"🗡了♻️。但🐏是🏵，作为下属♑️，千万不要拐进世俗🤙的死胡同🤲。如果🧀你确实没👻有讨好上级🐍的意思🦎，那🐰就伸出🐯你🌑的援助之手吧🥀。事实👎可以证明一切🤬，相信随着事情😦的发展🐞，时间会为🥖你洗清所🐃有误会🍗的😚。对于🦝你🌸的上司来说🦓，🦄你🤫的帮助无疑🐥是"雪中送碳"🦑，🦊他一定会记住🐂你✍的🐉。那🐼你们之间💐的关系不仅仅⚠️是领导与被领导🦬的关系❓，而又另入✡️了同志关系😛、朋友关系🕟。🐡我想🍛，此时即便对🧿你🐪有成见👦的领导也会被🤬你🍯的真情打动🎂的😬，🤗他肯定会特别欣赏🍑你🏅的🦎。
镰谷悠
回复 徐悦 : 别看汝南大族现🤫在高呼万岁🦆，🦅等天子要🦓在山东度田🍂，😻你看🥜他们还愿不愿意接受*。
